局属各部门：

为深入贯彻落实全市统计工作暨全面从严治党会议精神，切实做好全年统计工作的推进落实，我局制定了《2022年365官方入口-app下载_mobile365-777_365提款一直在处理中统计局工作要点》，确定了10大类39项重点工作任务。每项工作后明确了责任领导、责任单位、参与单位和时间节点，责任单位为牵头或组织协调单位，参与单位为协作配合单位。

请局属各部门对照全局工作要点，结合工作实际，抓紧制定本部门贯彻落实办法。要明确工作任务、具体措施、进度安排、具体负责人等，按计划认真组织实施。部门间要加强沟通协调，协作配合,确保各项任务按计划落到实处。

                                                          2022年3月7日

2022年365官方入口-app下载_mobile365-777_365提款一直在处理中统计局工作要点

一、强化统计监督职能，全面推进依法治统

1.深入贯彻落实中央《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》，吃透精神实质，把握核心要义，推动《监督意见》落地见效。（长期任务）

责任领导：局领导按职责分工负责

责任单位：局属各部门

2.全市各级统计部门要结合本地实际，积极提请将《监督意见》纳入党委常委会、政府常务会学习内容，推动党委政府和有关部门抓好任务落实。（全年）

责任领导：赵幸伟

责任单位：法规科

3.持续开展统计督察整改，做好国家统计局开展统计督察“回头看”的准备工作。持续加大执法力度，拓宽统计违法举报渠道，规范执法检查流程，强化执法监督与专业统计的协作配合，加大对重大统计违纪违法案件的执法监督力度。加强统计监督结果运用，严格落实统计造假、弄虚作假“一票否决制”。（全年）

责任领导：赵幸伟

责任单位：法规科

参与单位：局属各有关部门

4.加强统计普法宣传教育，以服务型行政执法和行政执法责任制为抓手，做好法治建设相关工作，以统计工作整体水平提升，促进统计监督职能作用更好发挥。（全年）

责任领导：赵幸伟

责任单位：法规科

参与单位：局属各部门

二、强化依法统计意识，扎实做好普查调查

5.认真组织实施农业、工业、建筑业、服务业等国民经济各行业以及消费投资、能源消费、人口就业、社会科技等领域常规统计调查，高质量开展各项重大专项调查，全面客观反映我市经济社会发展状况。（全年）

责任领导：局领导按职责分工负责

责任单位：局属各有关部门

6.持续推进地区生产总值统一核算，做好派生产业增加值核算工作。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：综合科

参与部门：局属各有关部门

7.积极做好我市第七次全国人口普查后续工作。（全年）

责任领导：刘冬芹

责任单位：市人普办 

8.认真做好第五次全国经济普查准备工作、统筹开展第八次投入产出调查。（全年）

责任领导：张华平、赵幸伟

责任单位：普查中心、综合科

三、强化统计监测评价，服务经济高质量发展

9.认真做好全市高质量发展综合绩效考核评价工作，积极建设智能化考核与评价信息系统，会同市发改委完善相关制度。加强开发区调查单位名录库管理维护，组织做好开发区数据起报工作。认真贯彻落实《河南省人民政府办公厅关于加强开发区统计工作的通知》，上下联动，步调一致，按照开发区、省辖市和市本级高质量发展考核评价办法要求，开展“月度监测、季度通报、年度考核”，及时高频反映我市高质量发展情况；要坚持实事求是，按照“县局审核、市局把关、省局认定”的分工机制压实数据质量责任，以真实可靠的基础数据确保监测评价结果客观准确。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：综合科

参与单位：局属各有关部门

四、强化重点领域改革，增强发展内生动力

10.持续推进法人单位和产业活动单位并重、工业大个体纳统改革。（全年）

责任领导：张华平、赵幸伟

责任单位：法规科、工业科

参与单位：局属各有关部门

11.巩固地区生产总值统一核算改革成果。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：综合科

参与单位：局属各有关部门

12.配合省局研究完善工业战略性新兴产业、高技术制造业、高新技术产业监测模式和测算办法。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：工业科

13.推进“双控”“双碳”等绿色发展统计改革，配合省局开展原料用能核算试点研究以及碳排放统计核算相关研究。（全年）

责任领导：赵书运

责任单位：能源科

14.修订投资领域历史数据，稳妥做好知识产权产品投资统计调查监测。（全年）

责任领导：刘冬芹

责任单位：投资科

15.完善服务消费市场统计，开展服务零售额季度测算；加强服务业重点领域统计监测。（全年）

责任领导：赵幸伟、马 琳

责任单位：贸易科、服务业科

16.继续推进研发统计“扩围”，新增科研育种企业研发统计，加强企业基础研究统计。（全年）

责任领导：刘冬芹

责任单位：社会科

17.加强主导产业、龙头企业动态监测，开展尼龙新材料产业统计监测，与平煤神马集团建立统计业务沟通工作机制，提高政府统计整体效能。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：工业科

参与单位：局属各有关部门

18.加强和规范县域经济、乡村振兴、互联网经济、人才资源等重点领域统计调查。（全年）

责任领导：局领导按职责分工负责

责任单位：局属各有关部门

五、强化数据源头治理，提高统计数据质量

19.坚持“严治虚、狠打瞒、重防漏”的工作思路，切实履行提高统计数据质量的主体责任。注重理顺历史数据关系，做好趋势衔接、避免大起大落。强化质量管控，着力把好“四关”：把好调查单位名录库管理关，努力做到应统尽统、不重不漏；把好源头统计数据质量关，严格按照统计制度规定的统计标准、统计口径、统计范围、统计方法等开展统计调查；把好宏观数据审核评估关，科学、客观地做好统计数据审核、汇总、评估等工作；把好数据质量抽查关，增加抽查范围和频率，加大现场核查力度，客观真实反映经济社会发展情况。（全年）

责任领导：局领导按职责分工负责

责任单位：局属各有关部门

六、强化参谋助手作用，服务经济发展大局

20.不断加大对经济运行态势的监测、预警和分析研判，认真做好农业生产、工业运行、能耗双控、投资项目、服务消费、人口就业、劳动工资、科技研发等重点行业重点领域的统计监测工作；紧盯全市经济社会发展预期目标，加强宏观经济走势分析，为推进我市高质量发展提供统计支撑和决策建议；针对经济运行中苗头性、趋势性、倾向性问题，强化预测预警和风险研判，以“短、准、快”的专报形式报告市委市政府主要领导和相关部门。（全年）

责任领导：局领导按职责分工负责

责任单位：局属各有关部门

七、强化基层培训指导，助推企业（项目）入库纳统

21.扎实做好“规上”单位及投资项目常规入库工作，真实反映企业、项目生产建设情况。建立“规上”单位及投资项目入退库监测预警机制，着眼“助升防退”，加强对特定企业和项目的跟踪监测，为政府和相关部门培育和扶持企业（项目）提供参考。（全年）

责任领导：赵幸伟、刘冬芹

责任单位：普查中心、投资科

参与单位：局属各有关部门

22.研究并提请市政府印发《关于推进市场主体提升能级激发活力的若干意见》和《规模以上法人单位及投资项目入库工作考核奖励办法》，激发市场主体活力，推进我市各类实体经济做大做强。（全年）

责任领导：张华平、赵幸伟

责任单位：综合科、普查中心

23.建立“准规上”企业清单、易退库企业清单和拟入库项目清单，分别对即将接近“规上”标准的企业、可能退库企业以及已经列入投资计划但尚未入统的投资项目进行跟踪监测，做到既抓增量入库，又抓存量维护。认真做好“三个清单”的单位核实、信息更新和上报等工作。严格执行《入库审批未通过问题清单反馈制度》，督促建立完善“准规上”单位及投资项目培育库，加强培训指导，做好跟踪梳理，做到应统尽统、应入尽入。协同有关部门共同做好监测企业的发展引导和扶持培育，及时了解企业帮扶工作进展情况。严格执行名录库管理办法和项目入库制度，不逾越规矩，不触碰法律底线。（全年）

责任领导：赵幸伟、刘冬芹

责任单位：普查中心、投资科

参与单位：局属各有关部门

八、强化部门协调联动，加大信息共享力度

24.加强与部门沟通对接，加大部门间信息共享力度，形成政府统计与部门统计的强大合力。加强对部门统计工作的指导，推动部门建立健全统计数据质量管理体系和防惩统计造假责任制，补齐基层统计工作中组织领导、人员编制、稳定队伍、资金保障、信息化建设等方面的短板和弱项，切实提高部门统计数据质量。强化对部门统计调查的管理，严格依法审批部门统计调查项目，加强对部门统计调查项目执行情况的监督检查。（全年）

责任领导：赵幸伟

责任单位：法规科

参与单位：局属各有关部门

九、强化工作保障机制，全面提升统计工作水平

（一）不断夯实统计基层基础建设

25.认真落实省、市《关于进一步加强基层统计能力建设的通知》，推动各县（市、区）政府健全县级统计机构，加强人员配置，配齐配强乡（镇、街道）、村（居）统计岗位人员，督促统计调查单位优化配置统计人员。加强督促考核，采用由县（市、区）统计部门牵头，市级统计部门督导抽查，各级、各专业分类指导的组织模式，持续推进全市统计基层基础建设工作，实现2022年全市乡镇（街道办）及“规上”单位全部达到省定示范标准的目标，切实达到能力提升、质量保障。探索推进企业电子统计台账，按照国家统计局统一台账模板，指导各县（市、区）开展试点，积累经验。（全年）

责任领导：赵幸伟

责任单位：法规科

参与单位：局属各有关部门

（二）加快推进统计信息化建设

26.深化信创技术在统计领域的全面应用，强化技术服务力度和措施，提升国产办公终端安全应用能力，统筹做好信息系统高效运转保障。落实网络安全责任制，加大教育宣传培训，增强网络安全保密意识；进一步完善统计网络安全保障体系、提升信息系统网络安全防护水平，确保统计关键信息基础设施、核心应用和统计数据安全；优化和改造视频会议系统，保障会议质量。（全年）

责任领导：刘冬芹

责任单位：计算站

参与单位：局属各有关部门

（三）统筹推进其他各项建设

27.认真落实市委、市政府关于平安建设重大部署和工作要求，统筹发展和安全，坚决维护国家政治安全，着力防范化解风险隐患，深化全市统计系统“零上访零事故零案件”单位创建活动，为平安鹰城建设作出积极贡献。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：办公室

参与单位：局属各部门

28.持续推进精神文明建设，创新创建做法，不断巩固文明单位创建成果。（全年）

责任领导：赵书运

责任单位：机关党委

参与单位：局属各部门

29.进一步加强节约型机关建设，深化爱国卫生运动，做优志愿服务品牌。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：办公室

参与单位：局属各部门

30.充分发挥机关工会、共青团、妇委会等群团组织的作用，凝聚奋进力量。（全年）

责任领导：赵书运、刘付领

责任单位：机关党委（工青妇）

参与单位：局属各部门

31.坚持不懈抓好常态化疫情防控，全面助力乡村振兴发展。（全年）

责任领导：黄东华、局（队）领导

责任单位：办公室、驻村工作队、农调队

参与单位：局属各部门

32.继续做好政务管理、保密管理、财务管理、后勤保障、等各项工作。（全年）

责任领导：张华平

责任单位：办公室

33.做好人事管理工作。（全年）

责任领导：赵书运

责任单位：人事科

34.做好离退休干部服务管理工作。（全年）

责任领导：赵书运

责任单位：老干部科

十、严守底线，廉洁从政，坚定不移推进全面从严治党

（一）强化思想政治引领，牢牢把握正确政治方向

35.巩固深化党史学习教育成果，严格落实“第一议题”制度。深入学习领会习近平总书记关于全面从严治党和关于统计工作的重要讲话指示批示精神，组织学习党的十九届六中全会和市十次党代会、市委十届二次全会暨市委经济工作会议精神等，抓好各层级培训，大力弘扬伟大建党精神，坚定正确政治方向，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决扞卫“两个确立”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（全年）

责任领导：黄东华、局（队）领导

责任单位：人事科、机关党委（纪委）、办公室

参与单位：局属各部门

（二）提高党建工作质效，坚决打造坚强战斗堡垒

36.坚持抓基层打基础，认真落实支部工作条例和市委若干意见，做好党支部分类指导、星级化管理、持续培育优秀支部工作法，做优党建工作品牌，不断建设更高标准、更加规范的“四强”党支部，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。深入推进模范机关创建，把打造政治型、枢纽型、服务型、参谋型、督办型“五型机关”作为重要抓手，立足统计实际，把握重点任务，推进统计工作取得实实在在的成效。积极发挥党员领导干部分包联系指导县（市、区）的引领、带动作用，推动党建和统计业务深度融合、互促共进。（长期任务）

责任领导：黄东华、赵书运

责任单位：机关党委（纪委）

参与单位：局属各部门

（三）筑牢政治思想防线，强化意识形态领域管控

37.严格落实《中国共产党宣传工作条例》《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》，认真履行意识形态工作职责，常态化开展意识形态风险排查梳理，做好意识形态分析研判；守住管好意识形态阵地，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，全方位提升意识形态工作水平，牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。定期开展党员干部思想动态分析，坚持经常性谈心谈话、全面了解和掌握党员干部思想状况，关心大家所思所想所需，积极化解存在问题，增强干部职工归属感，确保干部队伍思想稳定。（长期任务）

责任领导：黄东华、局（队）领导

责任单位：人事科、机关党委（纪委）

参与单位：局属各部门

（四）持续深化正风肃纪，全面抓好党风廉政建设

38.认真落实十九届中纪委六次全会和十届市纪委二次全会精神，持续加固中央八项规定精神堤坝，锲而不舍纠“四风”树新风，不断巩固拓展统计系统作风建设成效。压紧压实“两个责任”，一体推进“三不”机制，强化党规党纪学习、廉政警示教育，纵深推进以案促改、以案促治。用好监督执纪“四种形态”，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，持续营造风清气正的统计生态。（全年）

责任领导：黄东华、局（队）领导

责任单位：机关党委（纪委）、办公室

参与单位：局属各部门

（五）加强能力作风建设，打造过硬统计干部队伍

39.坚持好干部标准，树立实干实绩导向，注重选拔敢担当敢扛事的干部。深入开展“能力作风建设年”活动，以“提升能力、锻炼作风、实干立身、争先出彩”为主题，加大教育培训管理力度，努力打造一支作风过硬、业务精湛、能力突出的统计队伍。在全市开展“大学习、大培训、大提升”活动，重点对市直部门、县（市、区）、乡镇和企业统计人员进行业务培训，尤其针对新增企业刚入统、统计人员业务能力相对薄弱的实际，进一步提高培训的专业化、精细化、规范化水平，全面提升基层统计人员业务素质和履职能力，为全市经济高质量发展提供统计服务保障。（全年）

责任领导：黄东华、局（队）领导

责任单位：人事科、局能力作风建设年领导小组办公室

参与单位：局属各部门