三十九、此次职业技能提升行动，企业职工培训是重点。请问，针对企业职工具体培训补贴及标准有哪些？

 答：企业作为职业培训的主阵地，是职业培训的重点。此次，针对企业职工培训补贴分为：岗前培训、在职培训及脱产培训补贴。其中，岗前培训：企业新录用人员参加岗前集中培训24个学时以上的，给予企业每人300元补贴。在岗及转岗培训：完成培训学时且取得国家职业资格证书或职业技能等级证书的：给予初级工1200元/人、中级工1600元/人、高级工2000元/人、技师4000元/人、高级技师5000元/人补贴；取得培训合格证的，给予700元/人补贴；企业新型学徒制培训补贴标准按中级工每人每年5000元，高级工每人每年6000元执行。实际支出低于5000元的，据实申请补贴；初次取得特种作业操作证书的，给予800元/人补贴，参加3年一次复审培训并换发新证的，给予300元/人补贴。脱产培训：企业职工（含劳务派遣工）参加由省内外职业技能提升培训目录清单管理的职业培训机构组织的，与本人岗位职业（工种）相同或相近专业的脱产培训，集中时间在24个学时以上、且取得培训合格证书的，按每满8个学时给予200元一次性补贴，每人每年最高不超过1000元。